出國勞務手續辦理前首先要重點了解以下情況

　　一、去的國家和地區、經營和外國雇主的名稱；

　　二、做人力仲介公司什麼工作、工作期限、有沒有試用期。每日或每周工作天數、每天工作時間；

　　三、報酬待遇：包括月基本工資、超時和節假日加班費、工資和加班費發放方法。一般情況下，外國雇主會直接將工資支付給您，或者通過經營轉交給您，或者存入您的銀行戶頭。

　　同時，您可以要求經營出示《對外經濟合作經營資格證書》復印件。與雇主簽訂的合同。如由受經營委托的代理單位招人，您可要求其提供經營的委托書和外經貿部頒發的《對外經濟合作經營資格證書》復印件以及出示經營與雇主簽訂的合同復印件。

　　出國前，您自己需要負擔並不再退還的費用有：

　　外勞申請一、體檢費：體檢可以由您自己到縣級以上進行，也可統一由經營組織進行。費用按實際收取支付，並留下收外勞仲介據；

　　二、培訓費：根據培訓時間的長短一般在150到600元人民幣之間(包括教材費和《外派勞務培訓合格證》費)，培訓費由您直接支付給培訓中心，也可以交給經營。培訓由經營組織在經國家批准的。有培訓資格的外派完務培訓中心進行。培訓期至少48個課時。

　　三、護照、簽證費：按規定交付；

　　四、機場建設資：按國家規定支付；

　　五、打預防針：按防疫部門實際收取支付；

　　六、您與派遣所簽合同的公證費，接收據金額支付。

　　培訓將幫助您進一步人力仲介了解有關國家的情況，了解您出國工作的基本權利和義務，幫助您更快適應國外工作以及提高您的工作技能。這是您的權利。沒有《外派旁務人員培訓合格證》，您不能被派往國外務工。